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另外与其他行业相比销售人员有一个无论入职年份年龄都可以晋升的制度如果成绩好就可以争取更高的职位。据说特别难卖的个行业销售工作的难度因行业和职业而异。例如由于采用路线制造商的销售工作通常被认为相对容易。另一方面房地产行业中处理高价产品的销售职位和人力资源行业中必须不断开发新客户的销售职位的流动率相对较高。行业基于基于绩效的商业模式因此配额非常严格。

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